青海巾幗家庭服務有限公司帶你了解城西月嫂培訓班相關信息,月嫂不得私自外出，有事請假或者休息，應征得雇主同意，請假三天以上要由雇主帶本人到中心辦理請假手續。對雇主中的貴重物品，不要隨意亂動，對雇主電腦、手機等與自己的工作無關的高科技電子產品，不得隨便操作，以免損害。月嫂協助產婦做好自身康復和嬰兒護理，絕不是代替產婦。平時做居室衛生日常清潔，幫助做乳房護理、煲湯、營養配餐、沐浴擦身。對嬰兒、換尿布、洗澡、洗涮嬰兒用品。月嫂不僅要掌握新生兒的喂養呵護、洗澡、換尿布等生活護理常識，還要掌握寶寶按摩、測體溫、觀察大小便、臍帶護理、臀紅、尿布疹處理。

在雇用月嫂前，產婦和家屬應該把服務范圍咨詢清楚，避免雇傭后發生矛盾甚至爭執。月嫂要照顧產婦，包括產婦的護理及營養膳食，合理調劑飯菜花樣，注意產婦的飲食營養；給產婦洗衣服（不洗內褲、襪子，以防細菌感染）；做好產婦的健康護理及產期常見病的預防；指導產婦實施母乳喂養和乳房護理及產后宮縮、惡露觀察與指導，幫產婦掌握母乳喂養的方法及嬰兒喂哺常識。在我國，月嫂服務已經成為一種社會化的服務形式。但由于其缺乏規范性，使得月嫂服務市場存在諸多題。有關人士認為，要解決這個題，除了加強相關部門的管理外，還應盡快制定相應標準。同時，要加強對月嫂的培訓工作，使月嫂的知識更完整、更系統、更具有針對性和可操作性。

由于80后大都是獨生子女，從小備受父母寵愛，在與月嫂的溝通上會存在各種題，有時需要不停更換月嫂，直到符合要求。要解決該局面，需要引入市場化機制，提升月嫂的收入水平，吸引更多人進入這一平臺。然后需要加強培訓。培訓機構要形成規模化，并且在培訓時專門加入人際關系處理課程，讓月嫂更好地和80后及其父母進行溝通。月嫂應該定位于協助產婦做些粗活，幫助產婦做她不方便做的活。一個孩子的好與壞(這里包括身體是否健康、心理是否健康、智商、情商是否高)，長大是否成才，都與母親的胎教和出生后每一天的教育、影響分不開。從孩子出生，母愛就一直是孩子成長重要的因素，孩子減少了母愛的享受，對日后的發育成長會造成許多障礙。

城西月嫂培訓班,月嫂要經過專門培訓，并且在日常的生活中不斷接受護理教育和培訓。在工作過程中，月嫂應該注意以下幾點要有耐心和愛心。月嫂應該有一個良好的心態，不要因為自己的工作而影響到別人。月嫂應該有較強的責任感和敬業精神，在工作中要做到盡心盡力。月嫂要實事求是，不得陽奉陰違，當面一套，背面一套。如在工作中出現失誤或錯誤，應向雇主說明事因，不得找借口開脫或狡辯。應當為雇主做好保密工作，不該說的事情不能對外說，特別是不能議論雇主個人生活私事，不能將雇主家地址、電話號碼及家庭情況告訴他人。

而月嫂的工作是為新生兒提供一個完善的護理服務。月嫂是由專門的人士進行培訓，從事護理工作。在月嫂中，除了要有相關的職業資格認證之外，還需要具備相應的技術能力。在這些方面，月嫂都是非常重要的。因此，月嫂的培訓工作也是很重要的一部分。產婦在產前檢查、治療，做嬰兒的體檢。產后檢查產婦要注意休息，防止過度疲勞。對胎兒進行檢查和監護。月嫂還可以為產婦做家庭護理，包括清潔房間，洗澡、換尿布、洗浴等。這些工作對于孕婦來說是非常重要的。月嫂可以通過一個簡單方便易行、安全可靠、價格適中的方式幫助產婦完成各項工作。

在月嫂中，除了需要的護理知識之外還要有技術能力。月嫂在工作中應該做到熟悉基本的醫學常識。月嫂不僅要懂得醫學，還需要會照顧自己和家人。如果沒有這些知識和經驗，就無法保證正常工作。掌握護理方法。目前我國月嫂行業尚無相關法律規范和行業準入標準。月嫂工作時不準吃零食，更不得在雇主家中有人的時候當眾剔牙齒、挖鼻孔、掏耳朵、修指甲、化妝、理頭發、搔癢、摳腳趾等不良行為。在雇主家中不得隨意會見親友和人，不得留外人在雇主家過夜。不得隨便使用雇主的家庭電話，更不得私自打長途。如雇主同意打電話給家鄉親人，應長話短說，簡潔明了。